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同樣的，不知道這是不是真的，也不是什麼了不起的大事，或許也不會引起什麼注意，我只是想要藉由這個例子，聊聊責任與同理。
雖說不一定是真的，但其實，這種例子到處可見，天龍國或許特別多。
夜班保全能不能在上班的時候玩手遊呢？
我想從我個人的經驗來討論這件事。
例如，我們社區的叔叔伯伯管理員，在管理室裡有一張行軍床，幾次晚歸，需要他們幫忙開門，他們會從簡陋的行軍床上，睡眼惺忪的爬起身來幫我開門，我總是滿懷感激的對他們說謝謝。
信不信，先前我們有位管理員，年紀是84歲？
又例如，我們辦公室大樓的保全人員，當我超過十一點回家，他們在櫃檯後面也有一張簡陋的小床，他們會在固定時間巡視大樓，但是其他時間，一樣在睡覺。
那麼，我會不會希望這些保全或管理員被懲處？先別急著回答這個問題，因為不是這麼簡單可以處理的。
即便是同一種類型的工作，如果，這份工作需要的精神、注意力集中程度越高，那麼就越應該檢討與懲處，例如軍隊的衛兵；相反的，就可以用將心比心的角度去思考，例如治安良好的集合住宅。
當然，這也跟薪水有高度的正相關。如果要員工八小時全神貫注，不得有私人休息時間，該給的薪資福利當然不能少。兩萬八，要管理員上大夜班，又要期待對方不打瞌睡、不玩手遊、不看書、全神貫注在監視器跟巡邏上，這就有點強人所難。如果前面數字加個1，或許還有機會。
只是，成本與效益是不是符合呢？這不好說。以一個治安良好的集中住宅社區來說，要花上巨額成本，讓社區固若金湯、易守難攻，當然不是問題，只是要收管理費的時候，就要看看自己荷包，願不願意付出這麼大的代價來聘請一流的專業保全，全神貫注的保護自己的身家性命。
如果以這個角度思考，答案就很明顯了。如果，這個社區要求的安全程度非常高，住戶也很注重自己的隱私、財產、人身安全，或者這個地區又是治安堪慮的區域，而警方對這個社區也是鞭長莫及，那麼就應該要嚴格要求保全不該玩手遊，甚至應該要有資格篩選，包括祖宗八代的背景、特勤隊退伍，最好做過傭兵，可以一個打十個，有連恩尼遜的戰鬥力、史蒂芬席格的威嚇力、基努李維的機智反應、哈里遜福特的毅力、麥特戴蒙的攻擊力、布魯斯威利的打不死的終極警探、丹尼爾克雷格的冷酷無情、馮迪索的開車技術、湯姆克魯斯的風流倜儻、威爾史密斯的一個巴掌。
好了，先這樣就好，不然我想增加的名單會越來越長。
整個晚上全神貫注、一絲不苟，不能放鬆、打瞌睡，只為了保全這個社區的安全，甚至會跆拳道、柔道、黑道、無間道，你會願意給這個人多少酬勞？台幣32,000元？怎麼不換成美金？畢竟現在已經不是四萬元換一元的時代了。
付給人家薪水，並不是把他的上班時間都買下來，只能一心一意在工作上，薪水沒有這麼了不起。即便是上班時間，也難免會有心不在、人很累的時候。要苛責員工，不要打混摸魚，想想自己給人家的薪水有沒有讓人昏昏欲睡、自己是不是曾經在上班的時候從來沒有做過私事、想過私事。如果有，那麼批評別人的力道能不能小一點？
該做的工作要做，但是該給人家的空間也要給。要做到「保衛社區」的程度，也不是不行，但可能要聘用巨石強森，而管理費，可能不是你付得起的。
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tonypan66 wrote:
你的舉例非常好
你當然可以翻桌，可以罵人，甚至可以提告....
然後你繼續找滷肉飯一碗5元的餐廳
人家自願這樣賣，你也自願上門消費
拉肚子你一樣可以告他，就像我先前寫的，換保全員、換公司、社區絕對在理，沒問題
這樣可以解決問題嗎
你持續找5元一碗的滷肉飯，你可以說他自願賣的啊，我又沒逼他（保全公司自願低價投標承攬）
老闆要壓榨廚師、環境髒關我什麼事，你就是不能讓我拉肚子啊
你持續找5元一碗的滷肉飯餐廳上門消費，你就已經知道結局是什麼了.....
過了兩個月還把這篇給忘了
我前面就說過了
樓主有說過他要持續找5元一碗的滷肉飯餐廳上門消費嗎?
樓主也說過了5元不行可以討論不會強求
你們口口聲聲說要解決問題
那請問責任在哪裡? 在誰身上?
出錢的樓主社區?
接案的物業?
打混的保全?
你們的想法不就是攻擊樓主社區只能出香蕉
所以只能請得到猴子, 不是嗎?
前面要你們保證錢給足了是不是就不會打混你們也沒人敢保證
那是還要說什麼呢?
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現實就是正班沒人幹，就算要請也請不到，就算請到能做一個月的也很少。第一大家都想輕鬆工作，當機動就是最輕鬆的，而且可以討價還價，因為沒人一定要找機動，所以機動的班跟正班一樣的話薪水是比正班多而且輕鬆百倍的。
第二做夜班的能整晚不睡覺的就已經是菁英了，如果又不滑手機根本就是超人，但是睡覺和不睡覺和有沒有滑手機都領一樣的錢，當然睡和滑阿，不睡不滑的都是sb
第三，認住戶？為什麼要認住戶？有磁卡的就直接上去沒磁卡的訪客簽一簽拿訪客證和磁卡就上去阿，同上有認沒認錢都一樣，誰要認？倒是一堆沒帶磁卡的住戶，真的要嚴格管控沒帶磁卡的就要報戶號查資料對身分證了，沒帶身分證的一律不准上去，不然找其他住戶帶你上去，一切按規矩來，我管你是誰？蔡英文來也一樣
第四巡邏沒有意義，對保全來說就只是打個卡而已，誰管你有沒有問題，有也是報警阿，就只是用來刁保全的而已。
第五就是慣老闆的通病，要審薪水的時候越少越好，要求都是越來越多，當薪水開到7萬就一堆超人來了
所以其實夜班巡邏有巡，事情有做完，如果不是睡到叫不起來無法完全工作，我是都覺得還好
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