來不及了…潮水退了,使用者也退坑了

宅男乙 wrote:
那輛自行車...https...(恕刪)


因為那個輪子裡面放電池

再來看笑話吧!!
問一下熱力學, 電池學, 動力學的人
那個真的就是....... 嗯, 重點再輪子
FlourishHolly wrote:
因為那個輪子裡面放電...(恕刪)

嗯,後輪萬一蹬到窟,維修費不知道會不會超出10萬?
宅男乙 wrote:
那輛自行車...https...(恕刪)


我很支持GOGORO做自行車。
您看,光看陸先生兩手叉腰,雙腳與肩同寬這架勢,就知道行銷成功惹。
這姿勢我給100分。照片右邊那員工也差不多姿勢。

從GGR進軍歐洲共享服務Coup,進軍以色列,及這次跨足自行車業,我都給予100分的贊同。
對付等級太低的對手,當其是路邊野狗完全忽視牠即可。XD. 看其發言是否站在消費者角度即可知其心態
FlourishHolly wrote:
再來看(恕刪)


創意造車

多少創意中人會買單?

掛個智慧就自認是智慧

結果連儀錶過亮都無力修正

如同一台平板手機亮度過高不可調

要稱之為智...?
Eurobike wrote:
創意造車多少創意中人
意造車

多少創意中人會買單?

...(恕刪)

有30萬人買單啊
FlourishHolly wrote:
手機能用多久?這就是...(恕刪)

FlourishHolly爆料的內容,真令人吃驚啊,莫非就是你 被開除 的人士
wonderzero2 wrote:
有30萬人(恕刪)


所以某島大概有1/80之創意中人

追求創意中的創意

創意之乘騎
wonderzero2 wrote:
FlourishHolly...(恕刪)


從這家離職的原因計有:

1. 如果你是中高層, 最大頭不認識你, 或你沒表現, 宰!
2. 如果你是中高層, 會議上講實話, 不懂得向上管理,
不懂得欺上瞞下, 遮掩真實數據, 宰!
3. 人資會監視你, 認為你對公司不夠忠誠, 宰!
4. 人資認為你沒潛力, 對公司沒有貢獻, 宰!
5. 人資會每年要求主管檢討手下員工, 考績不好的, 宰!
6. 如果你是 PM, 沒辦法跟那群, 嗯, 黨國元老級的主管
溝通, 並完成你的任務, 宰!
7. 如果你是 RD, 對上面無理或超越理論極限的要求無法
達成, 宰!
8. 如果你是 RD, FOTA, 或是車輛更新出問題, 請你出來
背黑鍋, 宰!
9. 如果你是政府公關部, 沒拿到補助, 或是搞砸關係, 宰!
10. 如果你是Sales, 業績不足, 宰!
11. 如果你是 CS, 修不完車, 宰!

族繁不及被載, 還有至少5-6項原因可以請你走路, 抱歉,
這家公司是人治, 有人對你不爽, 你就自己走人吧! 還會
放話說他可以讓你找不到工作, 結果哩, 三陽光陽其他相
關產業接收多少被宰的"這家公司當成是廢物"的菁英.

這個宰字, 包含自己受不了離職, 上層主管暗示你自己滾蛋,
人資帶你去小房間談話, 大頭指示你滾蛋, 抱歉, 這個大頭
叫你滾蛋的範圍從修車的到超高階, 只要他不爽你. 喔, 別忘
了還有管財務的老闆娘不爽你要你滾蛋.

這就是為什麼 104 上這家公司總是有幾百個職缺, 因為一
直要補人啊, 宰太多了咩

以我對這家公司的了解, 你認為我會是上面哪一類? 猜吧

360, 繼續繞圈圈吧, 大頭在, 就繼續繞圈圈, 因為不會改變
FlourishHolly wrote:
從這家離職的原因計有:

1. 如果你是中高層, 最大頭不認識你, 或你沒表現, 宰!
2. 如果你是中高層, 會議上講實話, 不懂得向上管理,
不懂得欺上瞞下, 遮掩真實數據, 宰!
3. 人資會監視你, 認為你對公司不夠忠誠, 宰!
4. 人資認為你沒潛力, 對公司沒有貢獻, 宰!
5. 人資會每年要求主管檢討手下員工, 考績不好的, 宰!
6. 如果你是 PM, 沒辦法跟那群, 嗯, 黨國元老級的主管
溝通, 並完成你的任務, 宰!
7. 如果你是 RD, 對上面無理或超越理論極限的要求無法
達成, 宰!
8. 如果你是 RD, FOTA, 或是車輛更新出問題, 請你出來
背黑鍋, 宰!
9. 如果你是政府公關部, 沒拿到補助, 或是搞砸關係, 宰!
10. 如果你是Sales, 業績不足, 宰!
11. 如果你是 CS, 修不完車, 宰!

族繁不及被載, 還有至少5-6項原因可以請你走路, 抱歉,
這家公司是人治, 有人對你不爽, 你就自己走人吧! 還會
放話說他可以讓你找不到工作, 結果哩, 三陽光陽其他相
關產業接收多少被宰的"這家公司當成是廢物"的菁英.

這個宰字, 包含自己受不了離職, 上層主管暗示你自己滾蛋,
人資帶你去小房間談話, 大頭指示你滾蛋, 抱歉, 這個大頭
叫你滾蛋的範圍從修車的到超高階, 只要他不爽你. 喔, 別忘
了還有管財務的老闆娘不爽你要你滾蛋.

我以前在其他新創公司是遇到人請太多
藉機趕人的
好在只有浪費一年的青春
當離職後到下一家公司時,月薪就多了一萬元
還有季獎金可以拿....
FlourishHolly wrote:
從這家離職的原因計有(恕刪)

這些原因我也不便說什麼,
畢竟各家公司文化不同,
不過看到其他家接收了這些精英,
看樣子可以開始期待其他家的產品了,
自視甚高的一定要跌倒才會知道反省,
車才騎兩年,不希望他太早死透就是了。
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