餐飲業起薪淪末段班 17年主管嘆：新鮮人腦中只有加班費

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文章編號：67879360

員工培訓的時間跟人力也是公司要付出的成本。你要新人員工下班之後留下來繼續訓練，連問個加班費就認為員工沒有上進心，還拿十幾年前的工作環境來講，這種主管的腦袋完全沒有跟著大環境在更新。
而且加班費是公司給的也不是主管自己出錢，新人員工問加班費是關他屁事，難道要跟他以前一樣沒拿加班費才叫做有上進心的好員工嗎。

babyzombie

146分

172樓

babyzombie

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文章編號：67968613

不知道是那家餐飲店，17年前的店長月薪就有20萬，我想現在應該很多人搶著做

dajenwang

1250分

173樓

dajenwang

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文章編號：67983100

親愛的馬桶 wrote:
當你領100一般人...(恕刪)

破百的定義不就是100萬以上?千萬也是破百,郭台銘年收也是破百.還是我中文理解有問題?

藤原豆渣店

83分

174樓

藤原豆渣店

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文章編號：67992049

dajenwang wrote:
破百的定義不就是100...(恕刪)

破千萬當然也是破百但比較少人會這樣說
就像如果一個老頭70歲了
你問他貴庚他說我年紀已經超過20歲...這是一樣道理 ^++^

aucifer5

1287分

175樓

aucifer5

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文章編號：71049140

這種服務生工作沒一技之長可言沒技術性. 屬於打工仔. 而且取代性高. 沒前景的..只要手腳健全會呼吸都能勝任的工作. 而且這種工作一旦做久萬一沒工作很難轉換跑道絕對會失業.................而且這種工作大多都是學生過渡時期在做的.學生就是缺錢當然要計較加班費..... .....真的要給人請去上班真的要工作不如去學一技之長...修重機械怪手山貓汽車卡車水電電銲..都好學成開店當老闆了隨便一個月營業額都爆打餐飲業主管....就算沒開店給人請不管走到都市還是鄉下.一堆老闆也會狂找你去上班.....根本不可能失業 ..

momo1910

209分

176樓

momo1910

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文章編號：71049423

17年前物價便宜
17年後通通都貴，日子都過不下去了...還免費加班?
都說起薪低了，「如果」我從事餐飲業，應該會準時下班去找兼職

b71614719

444分

177樓

b71614719

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文章編號：71049447

主管嘆：奴隸越來越難找

(主管我也是從奴隸熬上來的~~現在年輕人真是吃不了苦)

ivyicexes

25分

178樓

ivyicexes

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文章編號：72264407

dajenwang wrote:
破百的定義不就是100...(恕刪)

我很確定是你的中文理解能力有問題
這裡也有很多人的中文理解能力有問題
需要回到國小重新學習
所謂的破百指的就是一百出頭的意思
準確的來說就是不可以超過一百五十
最多只能是一百四十九的意思

那些破千也算破百的用法
是用數學的邏輯去思考中文的邏輯
純屬錯誤的用法

一個71歲的老頭說我二十出頭(破二十)對嗎？
他應該說他七十出頭
也就是破千的人不應該用破百來形容
破二百的人也不會用破百來形容
破百故名思義就是破一百的意思

通俗的來說是指一百二十萬以內的收入
嚴格來說121萬~149萬的年收入都不會用破百來形容
那都是國文沒學好的人亂講
或是不想透露真實薪資的人戲謔的亂用中文掩飾個人資訊的做法