有社會經驗的朋友應該都知道，
職場勾心鬥角的可不會少，上班就像上演一場諜報戰，
合縱連橫不會少，
久了實在有點"心累"
覺得很厭煩
再加上近來有至親過世，總覺得人生苦短，搞這些有的沒的很無聊，
但妳不想陪玩，別人也不會放過妳
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因為如果你連最基本的能力都沒有
基本上連跟人勾心鬥角的機會都沒有
我是認為你有能力不管對手是誰
基本上只要你立足點夠很難被打倒的
拿我當比方(我的對手是老闆兒子)你沒看錯這對手夠猛吧?
跟這位對手交戰了10年...最終我贏了(或者他不想玩了)
因為我不受他控制
加上我看他沒能力
儘管老闆要把棒子交給他
個人也不想被智障控制
因為搏鬥了近10年
說難聽點大不了離職而已有啥好怕的
儘管他如何挑撥離間
甚至叫同事選邊站
最後我還是活得好好的
反而是他做的一堆小動作讓他丟盡了臉
我要跟你說明的是
人家有本事去跟你勾心鬥角
表示你的能力被他看不起
公司請人是要請有能力者
不是請來勾心鬥角的
只要有頭腦的老闆眼睛都看得很清楚
把自己的本分做好就好
勾心鬥角的事別太在意
行的正做的穩能力好...誰能鬥的了你?
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alicepalicep wrote:
有社會經驗的朋友應該(恕刪)
怎麼判斷公司是否值得繼續待下去
多觀察部門裡的人是否都在解決問題
還是只是在勾心鬥角
參考:https://www.youtube.com/watch?v=D9EkmZ81WNM&ab_channel=%E8%89%BE%E7%88%BE%E6%96%87
凡事聚焦解決問題上而不是情緒
做自己的事情就好了
累績自己的能力與實力
如果對方還是要搞你就給他搞吧
到哪都有見不得人好的人
辛辛苦苦存錢買台賓士
遵守規矩停路邊
也是會有人看不慣來刮車的
甄嬛傳語錄:
有時候不爭，比能爭會爭之人有福多了。
人情世故的事，既然無法周全所有人，就只能周全自己了。
任何時候，都不要為不值得的人、不值得的事，費時間、費心力。
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