請問這類工作遇到農曆新年這十天薪資如何計算

1.請問這個工作算月薪制嗎？
2如果從去年11月就開始工作，這樣今年一月遇到10天農曆年假，薪水是領一個月全薪還是16天的部份薪資而已？
請教有經驗的前輩們
謝謝

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工作薪資

jerryL

1189分

2樓

jerryL

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這是在測試老花眼吧

tw16888

594分

樓主

tw16888

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不好意思，我再看看有沒有辦法把圖片再放大一點。
謝謝

jerryL wrote:
這是在測試老花眼吧放…恕刪)

驫騳馬

5745分

4樓

驫騳馬

個人積分：5745分

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tw16888 wrote:
1.請問這個工作算月...(恕刪)

1.你的上面合約看不出來是日薪還是月薪
但要區分很簡單
如果每個月大小月薪資不同,那就是按日薪算
如果每個月薪資都一樣就是照月薪算,所以自己看薪水就知道

2.正常公司都是給足一個月
過年休假算國定假日,勞基法規定要支薪的
農曆除夕、春節（大年初一至初三）均為國定假日，雇主應依《勞動基準法》規定給假並給薪。該等假日如適逢勞工之例假或休息日，應由勞雇雙方協商擇日補假，雇主如徵得勞工於國定假日（補假日）或休息日出勤工作，應依法給付出勤工資。

但鬼島很多不正常公司,歡迎檢舉