請問各位大大,目前小弟的經驗轉FAE是否適合


cookiess46 wrote:
FAE 的工作內容如...(恕刪)


最後一張最實在,每天跟賽為伍
~~各位大爺請不吝給個積分~~

david5807 wrote:
最後一張最實在,每天...(恕刪)




樓上這樣說FAE,那我不是自己往屎坑跳嗎...
LITTLE RABBIT HOP HOP HOP
idalex wrote:
樓上這樣說FAE,那...(恕刪)


最後一張圖的意思是說常常幫客戶擦屁股處理"賽餽"

~~各位大爺請不吝給個積分~~

我家老姊去某大主機板公司應徵FAE時

面試官請他畫電腦構造簡圖(就是南橋北橋那些)

他畫了一台電腦主機一個螢幕一個鍵盤跟一隻滑鼠

結果我家老姐還是錄取了

不過我家老姊的英文底子夠好(我想這是主要錄取關鍵)

PONY_js wrote:
不過我家老姊的英文底子夠好(我想這是主要錄取關鍵)


應該是正妹無誤~



flymousetw wrote:
不好的RD:什麼都都不懂,更可怕的還裝懂 ,把FAE 當作奴才在用......


這個真的說到心裡去了

我有個客戶..
某大公司的"資深rd"
東西在我們這邊用都沒問題
人來我們公司我們現場弄給他看都沒問題

他回去自己弄
就全部都是問題....

他還會回你一句
「一定是你們的sdk不對...」
台灣人,貪財怕死要面子;凡事都要爭面子,說到會死人,面子可以不要,聽到有錢賺,命都可以不要...
雖然我對於FAE跟RD的東西並不是很清楚
但是我覺得就是要互相幫忙
拿遊戲產業PM為例
他必須要跟美術溝通,以及跟行銷確認活動
最後再將活動整個內容曝光在網頁上
等到活動結束後,PM還要再跟客服溝通相關獎項發放事宜


說到最後我覺得同事就是要互相配合,互相討論
如果你們所說的
如果都是這樣推卸責任
那麼工作起來就會很辛苦~~~
感覺你們產業的FAE跟遊戲公司的PM有點像~~~
都是扮演著溝通的橋樑,但是最起碼要有<基本問題排除>的能力
真的不行再回報!
我是監控業的
通常客戶不會對RD調整攝影機的色彩滿意
我的工作就是去客戶那邊,用他的電視、環境調出他要的攝影機色彩
如果我無法解決問題,可能詢問RD或把問題帶回去給RD幫忙處理
我之前也是做RD,跟RD老大都很好,橋事情可能比較容易吧

個人覺得FAE重點是技術,再來是對外服務
這是我的心得瞜
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