約聘制度下,多數沒有年終是很正常的!
應該只是按照制度在走...
有更多人力派遣的也是沒年終,轉正表示對工作技能上的肯定!
如果更努力應該會變得更好...
整串看下來
我只能說
台灣人被老板吃的死死的是正常不過的事
政府站在資方就算了
勞工自己也不懂得爭取
還認為這樣是合理的
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這位版友說的好,明明就是不合理的制度
一堆人還覺得理所當然

誰說約聘制就不能領年終?? 誰說約聘制時間到了就要滾蛋
不能領資遣費??

這些都是大老闆創出來的不合理制度
底下居然有一堆勞工替這個制度講話!!
這是該說台灣勞工不懂得思考 ~~~還是台灣勞工人太好!!
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