關於拿香蕉只能請的起猴子 感想

獅子不是當公務員
就是往海外跑
才不會閒閒上網
訴苦說香蕉論
其實只有個最大的原因,台灣經濟太差了

我在大陸廣東這裡就有很大的感觸,像是他們現在的普工,普遍月薪在3500-4000,但是他們這裡是要提供宿舍和伙食的,現在地方政府對五保一金也抓得很嚴,我現在公司的人事在抓工人成本都是4500人民幣一個月,這等於是台幣兩萬二了,而他們只要加個班,很輕易月薪就可以到4500甚至5000,我公司很多工人很拼,周末也加班,那樣工資都可以領到6000左右,就等於是台幣三萬了...
我相信這些普工的資質和做的工作技術層次絕對比不上台灣的工人,但是現在在南部很多小工廠就是給台幣兩萬多的工資,香蕉就是擺在那裡,很多人不是猴子,但是也必須把自己當作猴子



左撇戎 wrote:
獅子不是當公務員就...(恕刪)

魯拉拉拉 wrote:
其實只有個最大的原...(恕刪)

人力市場是會流動的
台灣很多有能力的人都出走了
到中國/菲律賓薪資都破台幣百萬
到新加坡的更是高得多~~~
人才外流最終會逼得低薪企業必須加薪才能聘得到人
這是各行各業都會受到影響的
我家附近水果行找一般員工一個月都已經有3.3萬了
飲料店的員工也有2.6W, 儲備幹部還3萬起
工廠一般工廠倉管也都有 2.8W 的薪水
南部薪資被北部牽動只是遲早的事情
我的感想只有
沒有徵不到人的工作,只有徵不到人的薪水

HitBottom57 wrote:
剛好看到你的文章我...(恕刪)


加油 沒有那麼悲觀 只有做的不夠多努力

你跟隔壁的伯伯不就有微笑的立即的回應你嗎?

要影響人之前肯定要做很多的努力才會有人被打動

最可怕的就是自己 你可以的 只要你肯面對自己 會有好的結果的

你身邊肯定有很多很好的人 只是沒有發覺 繼續的給別人 肯定跟微笑鼓勵吧

miniyogo wrote:
被壓榨但不願走,跟...(恕刪)


謝謝你的回答 很客觀與中立

你說的對我很受用 讓我思考了一下

但也或許是其中意思 有時候香蕉不香蕉 或許不是我的重點 而是如何讓這件事對於受用的人影響並反省再改變

如果有一個人因為這樣 變得更好那也何嘗不是一件好事

我也明白很多事情不是1+1那麼的簡單 但是很多人都習慣了1+1=2

這不就是香蕉理論嗎? 那為什麼有人反對而反對會說1+1大於2呢?就為了爭取自己的更高薪資

如果一個人就是固定的2萬請一個人 又何必有人天生老闆 天生領導呢?

各位領多少對於我沒有差 沒想要對於薪水辯論甚麼?

只是靈感忽然使然 想打這篇文章 也順便問問自己反省自己而已

會不會是現在電腦網路資訊發達爆炸 讓我自以為是呢? 你們覺得呢?

那有沒有可能其實 困難與事情很簡單 也很好處理 卻因為什麼而變得複雜呢?陰謀論?

我不了解? 但是我會反省思考 發生了甚麼事 為什麼不夠好?

shukae wrote:
人力市場是會流動的...(恕刪)</blockquote

是的 肯定 或許
但是現在的你就在十坪大的無人島
你也知道救援來了 肯定有飯吃 不用風吹雨淋 有清澈的水喝
難道就因為這樣子 你不需要去求生 並找水喝嗎?
如果是30天後才到來 你不就等不到死了嗎?

有時候我很不喜歡畫大餅的人
因為那不實際 不真實
或許活在當下 在這一秒鐘呼吸新鮮的空氣 做現在做的事情 比較適合我
所以我比較喜歡這樣的對待任何人 或許現實?!
但是至少對得起自己對得起你面對的人? 是嗎?

魯拉拉拉 wrote:
其實只有個最大的原...(恕刪)


有時候 是選擇的問題 不是誰的錯

事情沒有絕對

或許兩萬塊很少 他就是猴子嗎? 不見得

就因為他的家人 在乎的人 需要在身邊 有時候是承諾 需要實現

不得不在環境 時間上 所有的考量 做出對於自己有利的事情

他也知道住在屏東只能領兩萬或三萬(舉例而已)

在台中以他的資歷與能力可以在那裏應徵面試到六萬 為何他不去?

就像大家都知道 去澳洲之類的 打工可以領很多一周領四萬

但是為什麼不去呢? 這不是選擇的問題嗎?

不是你選擇 就是別人選擇你....

halamaple wrote:
給香蕉只請的起猴子...(恕刪)


謝謝
天生我材必有用
每個崗位都有它的重要性

一顆機械錶 少一顆螺絲都不行 因為都很重要


sunyboy723 wrote:
最後一句話道盡很多...(恕刪)


有時候重來 還是會選擇一樣的做法

如果給我一百萬買入伍時的回憶,我不賣;但給我一百萬叫我再入伍一次,我也不願意。

有點這樣的概念來著
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