我沒有從事過 PM 的工作，PM 的座位與 RD 在同一個辦公室，先聊一下我看到的 PM 日常在做些什麼事，如有不夠詳盡之處，歡迎指正與補充。
PM 的工作簡單說就是管家。
他要完全清楚產品開發流程、schedule、目前進度。
新料、未承認料的掌控，掌控供貨商交期、甚至包含談價錢。
協調工廠各部門試產人力、schedule
調解跨部門之間的衝突
客戶溝通管道（對應窗口）
我有一位同學，30 年前在台達電設計筆電用的 AC Adapter，做了幾年後就跳去 Compaq，Compaq 為什麼找他，因為他熟悉電路，熟悉台達電各部門工作職掌、工作流程，熟悉零件成本，要掌控台達電供貨交期，談價錢，不找他！找誰？現在很多電子公司有競業條款，這算是躲避或修理競業條款的一條路，也是利潤下降的元兇之一。
公司不只一個案子，小案子通常只有一位 PM 做上述所有的事，忙得跟狗一樣，也因為案子小，得不到工廠 fully support，我待過一家電腦公司，我待的 team 接水果公司的 OEM，就看過其他 team 的 PM，得到工廠很爛的 support，就去水果公司上班，反過來修理工廠！
如果是大案子，一個案子就不是一位 PM，而是一個 team，會有一位 PM 的頭，他掌控所有 PM 大小事，他只做決策，做事的是他旗下的小 PM，每位小 PM 只負責一小部分的事。當年負責水果公司 PM 的頭，在結束幾年水果公司的 OEM 後，就轉任廠長（因為他有擺平各部門的能耐），他的 back ground 是 EE
水果公司會找一些做過 RD 的工程師，在台灣分公司上班，他們的工作是 review 我們的設計，他們是水果公司美國 RD，和我們 OEM 廠的窗口。
當年，我們有一位非常優秀的 EE 工程師，美國水果公司的 PM 曾問他有沒有意願去美國上班，他的學歷只有光武工專，台北關渡那間，後來改名為、、、
所以，想去外商做 PM，請先弄清楚他們做什麼產品，最快的方法是去他們的 OEM 廠上班，好好幹，做得好，有機會不用遞履歷就去上班，至於完全沒跟他們的產品有關係者，要如何進去，請有經驗者分享。
我記得很清楚，當年美國水果公司的一位 PM，她的學歷是北京大學。
