設計師這樣算是被凹了嗎?

你講的這些都不應該是問題,這只是你當下的感覺問題(待遇不到位)

三四年也有一定的經歷了,你也知道設計這行就是靠實力(作品)說話

不滿意現況很簡單,出去市場試試自己的實力到哪,有更好就跳,不須留戀

不用想著去改變別人(公司),甚至你說的這些問題我都認為是你未來的籌碼

我想身為設計人,沒人在嫌自己作品多的,甚至有熱情的設計師會更加積極參與不同種類的設計專案

你講的這些我都做過,甚至早期剛入行除了做視覺,我連簡易的前後台程式都包了

但當時我只是滿腔熱血覺得學新技術好玩,而這些現在都是我的優勢,因為正如你所說,大多的網頁設計師做的就是網頁+平面

平常少參與討論,但同為設計人希望能帶給你一點不同的想法
我在設計圈打滾15年
從打雜助理爬到打雜經理
給你個建議
做出個代表作就可以離職了

多會技能是你的優勢,不過能藏盡量藏
一但底牌亮出,被慣老闆知道還不榨乾你....









msktkt wrote:
從事設計師工作大約3...(恕刪)
跟主管提加薪,開個15000看他准不准,

設個底價10000

你不去講,公司就永遠不會幫你加
建議你跟主管談下,工作量跟加薪問題,照你這樣下憋去應該也是做不久吧?
而且到下個職場多少還是遇到同樣問題。至少依你講法,你會本職能以外的專長,是你的優勢!而你的優勢也幫公司省了不少成本。
你應該抬頭挺胸去爭取你的權益,畢竟你走了公司也不一定能在找同樣CP值員工。


u9431030 wrote:
建議你跟主管談下,...(恕刪)


是做本身職位其他的事,
就有點
其他人又不用做~~~

雖然是設計快手,
但是也母湯這樣用吧

Peter015038 wrote:
跟主管提加薪,開個15000...(恕刪)


已提了,但加多少,目前不知~~
不過總覺得應該不會加多少,
甚至以外包的方式來做。
AJ-Hau wrote:
我在設計圈打滾15...(恕刪)


也是,也沒打算待很久
覺得也學不到什麼東西,
甚至還要教別人。
主視覺反而落在我這個新人手上
目前待著在改造公司所有的包裝和視覺

等差不多了,就要溜了
至少自己的作品都在市面上有小小的流通了。
開40K 談完的結果…

唉~根本不可能加薪…,連半毛都不加,
愛佔人便宜,又不想加薪
說電商業積又不一定會因為有影片、有動畫的關係而增加,
(那還要我做個啊,浪費別人能力和時間……那影片全都撤掉,別用咩)
所以以公司景氣不好沒賺錢為由,
給打發了

所以也將影音設計這部分抽離,
以後都不會再要求做了。
不願加薪,也不願外包,
就算有空閒著,也不想這種無報酬的事,
還趕的要死
寧願自修或是滑手機,多看看國內外設計也好。
平常設計也不用太趕,可以悠閒的慢慢做
影片後製和動畫真的超費時間的,
自己是覺得比平面和網頁還要耗工作天。

拒絕加薪,還有臉要要求做的話,
要比其他人多做工作,又沒到位的薪水,
說實在的,我可能就立馬提離職了
反正這種薪資多這樣的工作又不是找不到。


msktkt wrote:
開40K 談完的結...(恕刪)


增加工作量本來就要相對加薪。

支持你。

不然永遠在瞎忙,被老闆偷時間。

不過沒賺錢的公司真的蠻危險的,

自己要有打算,不然祈禱早點安息被併購吧。
台灣的職場就是這樣

領月薪的 只有你還有餘力 就會盡量將你榨乾
當然貢獻度也許會轉換到分紅、加薪、晉升等機會

但是一定是貢獻度遠大於福利的
要不然老闆另外請其他人來做不是更好

要不然 同樣的薪水
如果你的工作效率高 你只要花費別人一半的時間
你認為老闆會讓你納涼半天嗎?

如果你很在意你的貢獻度與薪資不符 可以去跟老闆要求看看
或是故意擺爛 將工時加長 領加班費
但是準時下班與領加班費的平衡 就看你怎麼取捨了

像我們公司平時加班是沒有加班費的 但是如果是周六日預先申請加班 是可以領加班費的
這樣問題來了
你工作做不完 是想晚上加班做沒錢的 假日時間自己使用
還是平常準時下班 假日再加班領錢

可以看的出來 有家庭的 一定不喜歡假日加班
但是單身 沒女朋友 甚至是在公司附近租房子 離家較遠的
經常假日加班
但是公司每個月申請加班是有上限的(避免違反勞基法)
所以常看見某些人 每個月加班時數滿了以後 就不加班了

至於工作與你預期的不同 那妳可以跟長官協調阿
公司派什麼任務給你 通常沒得選擇
關閉廣告
文章分享
評分
評分
複製連結

今日熱門文章 網友點擊推薦!