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小惡魔市集悅遊日本活動報導

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一個好朋友離職了

835分

131樓

個人積分：835分

文章編號：78694374

換職位也要換腦袋
管理職需要的是管理能力

Alan5168

353分

132樓

個人積分：353分

文章編號：78695262

台灣主管有管理能力? 大部分是拍馬屁，所以，公司越做越小，不出幾年都會被大陸超前而取代，會做事的往往不討喜，這是台灣大部分的企業文化，沒辦法，只能適應，不然，只能改變自己。

777分

133樓

個人積分：777分

文章編號：78695804

阿諛奉承，懂得見縫插針在職場上是很重要的
真的是除了會工作也要會做人

307分

134樓

個人積分：307分

文章編號：78696217

那阿諛奉承的那個看起來比較好賺阿 B勝

307分

135樓

個人積分：307分

文章編號：78696218

那阿諛奉承的那個看起來比較好賺阿 B勝

NEVER ENDING STORY

209分

136樓

NEVER ENDING STORY

個人積分：209分

文章編號：78698223

七零八落 wrote:
A君，一個努力工作的...(恕刪)

一句話
選爛的才壓得住

不想搬石頭砸自己腳的邏輯

57803167

4899分

137樓

個人積分：4899分

文章編號：78698267

這不難懂

哪個主管都想要自己能控制的好的人

哪個離職的人不是覺得自己"受委屈"了

續仁

121分

138樓

個人積分：121分

文章編號：78704622

七零八落 wrote:
A君，一個努力工作的...(恕刪)

因為台灣企業就是鳥啊
大官永遠就是自己人
能力好的人
主管跟本不喜歡
深怕搶他位了
我以前一個同事什麼都不會還不是當小主管
後來才知道他有親人在這
真爽～
這年頭會做是都該死

next5801

133分

139樓

個人積分：133分

文章編號：78711771

假如公司只剩下會拍馬屁的當主管，逼走會做事有能力的人，這種公司未來前景可以想像會很慘！！
比如說某一間上市旅行社，就開始走下坡了。

8000接班人→3子父

2975分

140樓

個人積分：2975分

文章編號：78717397

七零八落 wrote:
A君，一個努力工作的(恕刪)

家家有本難念經寬心做25年後從本業退休用儲蓄前往下一份專屬自己的美好"本業"

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