沒有永遠的工作,但有永遠的技能,趨勢造就的斜槓思維

沒有永遠的工作,但有永遠的技能,趨勢造就的斜槓思維


你有想過目前的工作你會做一輩子嗎? 或是你的技能一直都被市場所需要嗎? 你覺得自己是無法被取代的嗎?


如果你的答案是”YES”,那相信你很喜歡自己的工作,也有很強的專業能力,但市場的趨勢變化莫測,好比說我10年前學習 Adobe Flash 的時候,因為很喜歡做網頁動態的呈現,所以花不少時間研究。


那誰知道後來 IPhone 宣布不支援 Flash 之後,市場上也不再需要 Flash 的技能,我的履歷技能就少了一項。


而去年 3 月的Covid-19 爆發,也重創了不少產業,好一點的可能裁掉部分人員,慘一點的就是公司倒閉,造成許多人突然失業。


你一定聽過一句話”世界唯一不變的,就是一直在變“,現在的世代已經很難像我們父母那一輩在同一間公司工作到退休,你當然還是可以選擇做你自己喜歡的事,但只有你的技能被市場需要時,它才會有市場價值。


所以近年”協槓”的風潮越來越盛行,某種程度也是大環境的趨勢所造成,擁有一個領域的技能不再能保證你生活無虞,沒有一間公司能承諾讓你工作到老,而跨領域發展是讓自己擁有更多選擇權的方式。


因為,沒有永遠的工作,但是有永遠的技能。


如果協槓能力是未來每個人都需要具備的話,那我們要怎麼開始? 要注意甚麼呢? 透過《 協槓的50道難題 》這本書,我們可以從5個大方向的問題來避免協槓這條路走到歪掉 !

閱讀心得全文 : 【協槓知識+】5個協槓工作者需要知道的問題
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