基本上只有VIP跟研發可以開規格...其餘都是統一規格...只是為了符合預算...我看超多家都是買很好的CPU...但是RAM都裝的超可憐的少....雖說某些公司之後還會再提預算升級RAM,那怎麼不一開始就買到一個水準上..然後讓員工用的愉快一點..說到這~~~還看過那時都已經至少是i系列CPU 出來了...但是還有公司還一堆機器用XP(P4/512/60G....然後要裝一堆管理軟體..還不能拖慢它)
講到向員工租PC這其實是個好主意一般文書辦公用的電腦公司提供借你OFFICE版權其他員工自己去買NB(不給PC,一來佔空間,二來是配合無線環境)憑公司發票,公司每月補貼500或憑公司發票,公司一次性補助1.5萬,取發票金額和1.5萬最低者發放。3年內不得重複申請公司也不必付維修費,3年後自動報廢送給員工或回收!算是雙贏。
其實有些公司怕麻煩用補助的方式(一來可省windows的授權費用,),二來也可省人力去維護那些PC/NB,前題是不能安裝跟工作無關的軟體出事是自行負責,一般這種都是公司IT人員在負責,只要單位主管簽核過,IT主管或採購主管都不會不允許或駁回簽核,如過是那種50人以下的公司或許就有這種的分法
alexicp2001 wrote:如過是那種50人以下的公司或許就有這種的分法 這其實目前大型公司的解法,可以省下大筆維護費用,又不會被譙配個雞肋小氣巴拉的,是要辦甚麼公?數量越多,省越大,國內的小七已經行之有年了。
nwcs wrote:這其實目前大型公司的(恕刪) 我單純覺得只是凹員工出一半的錢買電腦……這樣員工會比較愛惜自己花錢買的…另外那種每個月補助 或 只補助部份金額的我通通覺得 只是凹員工誰能保證 他一定可以工作到期滿?中途離職 公司會把那台電腦買下嗎?不會的話,他下一份工作也不一定需要筆電,那為什麼員工要花錢買一台他用不到的電腦?我公司是公司出錢,正常損壞 公司付, 個人造成員工自負。像我們公司有人 餵咖啡,夫妻在家吵架摔電腦的……通通自付。然後筆電是用到壽終為止,通常超過5年以上使用…
nwcs wrote:一般文書辦公用的電腦公司提供借你OFFICE版權其他員工自己去買NB(不給PC,一來佔空間,二來是配合無線環境)憑公司發票,公司每月補貼500或憑公司發票,公司一次性補助1.5萬,取發票金額和1.5萬最低者發放。3年內不得重複申請公司也不必付維修費,3年後自動報廢送給員工或回收!算是雙贏。 費用認列會有小問題沒法扣抵進項稅額